2018年12月26日上午 ，利来国际集团-国家级博士后科研事情站组织召开博士后入站开题报告评审会 ，四川省人力资源与社会包管厅专业技术人员治理处、四川省博士后治理委员会办公室领导以及来自四川大学、南开大学、西南交通大学、西南石油大学、四川省环科院等高校院所的专家出席集会 ，为博士后入站研究课题切脉。利来国际集团副总裁钟映海、副总裁蒋沛廷、研发总监潘志成、总裁助理罗宇等领导参会。
集会由利来国际集团研发总监、国家级博士后科研事情站站长、博士后相助导师潘志成主持。潘志成首先向列位与会领导和专家介绍了利来国际集团战略计划和生长现状、博士后事情站运行情况以及引进博士后的基本情况。利来国际集团四位拟入站博士划分作了课题研究报告：“处理页岩气返排液光催化剂的能带结构设计及性能研究”；“硫循环协同低污泥产量污水处理工艺的研究”；“催化氧化-MBR 耦合工艺处理页岩气压裂返排液技术研发与示范”；“智慧污水厂（水厂）智能化要害控制技术研究与应用”。现场答辩专家提出了问题与建议 ，对课题中的难点和要点进行了相同交流。最后 ，专家组经过认真讨论剖析 ，同意四位博士后进站开展研究事情 ，并希望他们进一步结合企业需求 ，注重工程应用 ，提升企业技术实力 ，打造利来国际技术品牌。
省人社厅专技处付林处长肯定了利来国际集团-国家级博士后科研事情站的事情 ，对集会圆满召开体现祝贺 ，对与会专家体现谢谢。付林处长指出 ，企业博士事情站焦点是为了更好地协助企业生长 ，要以此为契机加速培养科研立异人才 ，完善科研立异体系建设 ，形成科研团队；要增强与专家学术委员会在博士后中期考核、出站等环节中的重要作用 ，相互支持 ，通力配合 ，真正把各项政策落到实处 ，发挥实效；勉励企业时机成熟时独立招收博士后进站；要增强国际学术交流。
利来国际集团副总裁钟映海代表费功全董事长、李勇总裁谈话。钟总指出 ，面对日益猛烈的市场竞争 ，要以“大智慧”作为集团生长的强力支撑。利来国际集团博士后科研事情站建设及博士后引进培养正是“自主研发与智慧引进相结合”目标的重要体现。
利来国际集团大力开展国际交流相助 ，聚焦科技项目研发和结果转化。目前 ，事情站已不绝深化与四川大学、南开大学、西南交通大学、西南石油大学、中科院成都生物所等高校院所的产学研用相助关系。针对博士后事情站的需要 ，利来国际集团将在后勤包管、科研经费、实验情况等方面全力支持博士后的研发事情；将始终坚持“研发贴近实际、贴近需求、贴近生长前沿”的指导思想 ，不绝提升科研事情的针对性、适用性和有效性。同时 ，增强立异主体培育 ，充分挖掘和发挥立异平台的作用 ，结合企业生长需要 ，瞄准水宁静与水情况、一体化妆备、先进膜处理与膜组件、智慧水务等高新技术领域 ，努力推动科研结果转化 ，打造利来国际焦点竞争力。
